Продление периода выплат по уходу за ребенком

В этой теме 0 ответов, 0 участников, последнее обновление  Mama_6 12 года/лет, 11 мес. назад.

Просмотр 15 сообщений - с 1 по 15 (из 47 всего)
  • Автор
    Сообщение
  • #28210

    Mama_6
    Участник

    http://www.semya-rastet.ru/news/993/
    Как вы думаете, сделают, или после выборов все заглохнет?

    #192433

    Ника Миронова
    Участник

    Да это все предвыборные байки. Я не верю. Пока хватает виртуального МСК и крошечных пособий, которые «проиндексировали»: было 270р на ребенка, стало 290р, ах какое счастье.

    #192434

    ks23
    Участник

    Они издеваются? 7 тыщ — пособие на 3-го ребенка и удивите меня тем что оно не единовременноеsmile куда деваться от такой грандиозной помощи? И отпуск до 3-х совсем нецелесообразно — экономически неразумно, социально — не продумано.

    #192458

    Step_73
    Участник

    Да толку-то, даже если сделают, что маловероятно. У меня вот официальная зп-минималка, потому что у нас такие налоги, что невозможно работать пердприятию, если всю зп делать белой.Так что, мне по-любому все по минимуму насчитают,а как восполнить недостачу, придется нам самим крутиться-вертеться

    #192436

    Step_73
    Участник

    С 7 тысячами для третьего ребенка-это вообще насмешили. Как далеки наши правители от народа! Значит, до 3 лет будут давать, а после 3 лет -вы уж как-нибудь сами…А что такое 7 тысяч?
    И, главное, что мешало то эти заявления сделать реальностью уже сейчас? У власти эти господа уже много-много лет, а толку?

    #192435

    ks23
    Участник

    только для них родимых и буду третьего рожатьsmile сейчас от кесарева организм восстановится и сразу за 3-м.

    #192437

    Mama_6
    Участник

    Только всяких бумажек и формальностей в 2 раза больше стало. И с образованием бардак(

    #192459

    ks23
    Участник

    Вот странно, мне наоборот предприятние доплачивало до реальной з\п больничные по беременности (положенный по закону максимум был ниже). Я не понимаю почему большинство предприятий стараются обидеть сотрудника, а не наоборот заинтересовать его в дальнейшей работе?!

    #192460

    Mama_6
    Участник

    Любимая поговорка отечественных работодателей «незаменимых людей нет»

    #192462

    Ника Миронова
    Участник

    Как говорили на бывшей работе-вас таких много. Подумаешь, один уйдет, другой придет. Текучка никого не беспокоит. Встретила недавно девочку, с которой работали там, она рассказала, что узнав о ее беременности, директор вынудил ее уволиться, чтобы декретные не платить. Прямым текстом сказал:или уходишь сама, или увольняю тебя по статье. На другой работе женщину сразу спрашивали: детей нет? Планируете? Если ваш план выпадает на наше предприятие, то можете не рассчитывать, долго не проработаете. такая вот политика

    #192474

    marion
    Участник

    Нет, вот я очень буду рада, если до 3 лет продлят выплату пособия в нынешней сумме.
    Но в сущности… хоть в 3 года отдавай в садик, хоть в 1,5. Все равно ребенок будет болеть. Все равно брать больничный, и… это не работа.
    Лет до 7 маме (без бабушек) можно работать только на дому. Или уж с тааакой зарплатой, чтоб можно было нанимать няню.

    #192461

    ks23
    Участник

    Так их и правда в основном нет, но каждая замена стоит денег. Только отечественные работодатели не дружат с капиталом и цену работника не понимают. Вот например обычный секретать уходит в декрет — у нее опыт работы, чтобы ее поменять нужно а) заплатить за подбор нового квалифицированного персонала (+\-3 мес оклада), на время передачи обязанностей оплатить работу 2-х сотрудников, на время пока новый сотрудник осваивается и выходит н адолжный уровень смириться с возможными ошибками=потеря времени = потеря $. Только даже такую простую схему мало кто из «менеджеров» расскладывают — предпочитают самоутвержаться за счет персонала. Да и сотрудники соглашаются на то, что на них ездят..

    #192438

    Ника Миронова
    Участник

    О, бумажек-дааа. Я в среду наконец-то собрала все справки о справках, так сотрудница собеса еще сидела высчитывала, может ли наша семья претендовать на все эти выплаты (ежемесячные на детей плюс мне на питание беременной женщины)! Вот реально приходишь-и нищенкой на паперти себя чувствуешь, а эти дамы свысока разговаривают, еще и ксерокс недостающий делать отправили-«ничего, прогуляетесь!» (в метель, по гололеду, в последнем триместре беременности). Будто это не государство мне эти деньги дает, а они лично из своего кармана. Тьфу…

    #192463

    Ника Миронова
    Участник

    город маленький, этот товарищ знаком со всеми власть здесь придержащими… А она молодая, первый ребенок, токсикоз-долго не скроешь такое положение. Да и нервотрепка еще та. Она и решила, что здоровье и покой ей дороже.

    #192441

    Ника Миронова
    Участник

    а вот голосуйте за меня, такого хорошего-и будет вам 7 тысяч!

Просмотр 15 сообщений - с 1 по 15 (из 47 всего)

Для ответа в этой теме необходимо авторизоваться.